Schulung: Erfolgreich als Teamleiter II

Aufbauseminar

  • Präsenztraining

Nach einigen Jahren Erfahrung in der Mitarbeiterführung möchten Sie nun Ihre Methoden perfektionieren, sich weiterentwickeln und Ihrem Management eine neue Dimension geben. Mit dieser Management-Schulung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich zusätzliche unentbehrliche Fertigkeiten für die Team- und Mitarbeiterführung im Alltag anzueignen.
Ziele des Seminars:

• Die eigenen Managementmethoden weiterentwickeln

• Ein Teamprojekt festlegen und kommunizieren

• Eine Haltung als Manager-Coach annehmen

• Im Änderungsprozess effizient entscheiden

• Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten entwickeln

• Die emotionale Kompetenz als Manager entwickeln

Trainingsprogramm

Das Team für ein gemeinsames Projekt mobilisieren:
Die gemeinschaftliche Leistung managen - Ein Teamprojekt festlegen, wozu? - Die Merkmale eines anspornenden Projektes - Das Projekt für das eigene Team festlegen - Die eigenen Kommunikationstalente entwickeln - Die eigene Botschaft strukturieren - Überzeugung unter Beweis stellen

Bei Veränderungen durch treffende Diagnose bessere Entscheidungen treffen:

Analysefähigkeit in Managementsituationen entwickeln - Vorhandene Fähigkeiten und anstehende Herausforderungen berücksichtigen - Beziehungsstrategien auf die Ziele und die beteiligten Akteure einstellen - Arbeit mit einer Fallstudie und Übertragung auf reale Situationen

Den effizienten Umgang mit heiklen Situationen üben:

In Situationen der Veränderung verhandeln und sich Unterstützung sichern - Konflikte vorhersehen: Uneinigkeiten über Entscheidungen, Methoden, Funktionsweisen, … - Die Umsetzung einer Beziehungsstrategie üben, die zur Lösung von Konflikten geeignet ist

Die emotionale Dimension des Managements integrieren:

Die eigenen Emotionen erkennen und kontrollieren - Mit emotional destabilisierenden Situationen richtig umgehen - Die Emotionen seiner Mitarbeiter erkennen und entschlüsseln - Die emotionale Reife der Mitarbeiter entwickeln - Auf Empfindungen des Einzelnen angemessen reagieren - Die emotionale Dimension im Team berücksichtigen - Emotionen im Team angesichts permanenter Veränderungen begleiten

Wer sollte teilnehmen:

Zielgruppe

Erfahrene Führungskräfte, die ihre Managementmethoden perfektionieren möchten

Voraussetzungen

Die Teilnahme am Seminar "Teams leiten und führen“ oder das Beherrschen von Grundkenntnissen im Management sind wünschenswert.

Schulungsmethode

Vortrag, Diskussion, Gruppenarbeit, Rollenspiele

Dauer: 2 Tage (12 Stunden )
Nr. 7520

Beginn: 09:00
Preis:1.290,00 € netto
1.535,10 € inkl. 19% MwSt.

Es entstehen keine zusätzlichen Liefer- & Versandkosten

Dauer: 2 Tage (12 Stunden )
Nr. 7520
Inhouse-Paket:Auf Anfrage
Seminarbuchung Orte und Termine
21 Mrz - 22 Mrz 2019Integrata AG Hamburg
Integrata AG Hamburg
Schleidenstraße 3
22083 Hamburg
27 Jun - 28 Jun 2019Integrata AG Düsseldorf
Integrata AG Düsseldorf
Am Wehrhahn 50
40211 Düsseldorf
05 Sep - 06 Sep 2019Integrata AG Berlin
Integrata AG Berlin
Berliner Freiheit 2
10785 Berlin
Weitere informationen

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